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PM組織健康診断
案件が回る組織か、5〜7分で見える化。
社長・役員にPMの判断が集中している。PM候補に任せきれない。案件ごとに進め方が違う。
まだ炎上していない今のうちに、PM組織の詰まりやすさを見える化し、社内で共有できる改善レポートを生成します。
従業員10〜50名程度のIT受託開発会社向け。見積・進捗・課題管理・顧客調整・PM育成・AI活用の6領域から診断します。
▶ 今まさに炎上している方は PJ炎上 初動ナビ へ（緊急時・初動整理）
DIAGNOSIS AREAS
この診断でわかること
見積・計画
無理な案件の入り方をしていないか
進捗判断
遅延や詰まりを早く見つけられるか
課題・リスク管理
問題が放置される構造になっていないか
顧客調整
期待値調整や変更管理ができているか
PM育成
次のPMに任せる進め方があるか
AI活用
AIを安全に現場へ埋め込めているか
RESULT
診断結果で返すもの
総合タイプ判定
4つの組織タイプから判定。安定運営型・属人化注意型・判断集中型・炎上予備軍型
領域別スコア
6領域それぞれの得点を可視化。どこが弱いかが一目でわかります
優先改善テーマ 3項目
今すぐ手を打つべき領域を、スコアから自動抽出します
今月やること 3つ
抽象論ではなく、今週から動けるアクションを組織単位で提示します
90日改善ロードマップ
弱点領域を0〜30日・31〜60日・61〜90日に割り当て、段階的な改善テーマを提示します
社内共有用レポート
診断結果をHTMLファイルでダウンロード。開発責任者会議・PM育成方針の整理にそのまま使えます
次のおすすめ導線
組織タイプと弱点領域に応じた法人向けアクションを案内します
SAMPLE
実際に表示される診断結果のイメージです（架空のデータ）。
あなたの組織タイプ
属人化注意型
総合スコア
82 / 120
現場は回っていますが、個人の経験や頑張りに依存しています。…
領域別スコア
今月やること 3つ
- 1 PM候補に任せる会議と判断範囲を明確にする
- 2 課題管理表に担当・期限・次アクションを必須化する
- 3 見積レビュー観点を3項目だけ共通化する
※ 以上はイメージです。実際のスコアや推奨アクションは、診断結果に応じて表示されます。
WEAKNESS → ACTION
弱点領域ごとの次の打ち手
診断結果で弱点と判定された領域から、次に読むべきページや育成パックに直接アクセスできます。
🔒 このツールはデータの送信・保存を一切行いません。すべての処理はお使いのブラウザ内で完結します。
SELF CHECK
PM組織健康診断
各質問に対して、現状に最も近いものを選んでください。
あなたの立場を教えてください（任意）
未選択でも診断できます。選択すると、結果に役割別の活用ポイントが表示されます。
FOR WHOM
この診断は、こんな方におすすめです
個人の能力評価ではなく、組織運営の状態を確認する診断です。
経営者・開発責任者が組織課題を見える化し、社内共有・PM育成方針の検討材料として活用できます。
- 代表・取締役 案件判断が自分に集中していると感じている
- 開発責任者 PM候補やPLに任せきれない課題がある
- PM責任者・PMO 案件ごとの進め方のばらつきを整えたい
- 育成担当 PM育成・開発リーダー育成の優先テーマを整理したい
- QCD改善担当 受託開発のQCD改善に向けて、現状の弱点を可視化したい
求職者向け・個人の能力評価ではありません。組織として整えるべき仕組みを確認する材料として活用してください。
この診断について
本診断は、IT受託開発の現場で起こりやすい「属人化」「判断集中」「進め方のばらつき」を早期に見つけるためのセルフチェックです。
個人の能力を評価するものではなく、案件が回る組織運営になっているかを確認することを目的としています。
免責事項
本診断は一般的な情報提供を目的としたセルフチェックであり、個別案件や経営判断に対する助言を行うものではありません。実際の判断にあたっては、契約内容、社内規定、顧客との合意、必要に応じて専門家の助言を踏まえてご判断ください。